福島県中小企業団体中央会[Business Network in Fukushima]

新着情報
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お知らせ

2022.11.30

高病原性鳥インフルエンザに関する正しい知識について

2022.11.29

高齢者介護事業者向けBCPセミナー　開催のお知らせ

2022.11.28

消費税のインボイス制度に関する研修会開催支援について

2022.11.28

インボイス制度特設サイトのご案内【国税庁】

2022.11.25

【申込期限延長】事業継続力強化計画策定推進セミナーのご案内

2022.11.15

【最終】令和4年福島県沖地震グループ補助金中央会グループ参画企業等の募集について（第七次）

2022.11.15

【最終】中小企業等グループ補助金（令和３年及び令和４年福島県沖地震）の募集について（第七次）

2022.11.02

令和４年度ふくしま小規模企業者等いきいき支援事業補助金３次公募の採択結果等について

2022.10.24

令和元年度補正・令和三年度補正「ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金（１３次締切）」の公募について

2022.10.13

「イノベ企業訪問バスツアー」募集締切間近です。

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2022.11.15

【最終】令和4年福島県沖地震グループ補助金中央会グループ参画企業等の募集について（第七次）

2022.11.15

【最終】中小企業等グループ補助金（令和３年及び令和４年福島県沖地震）の募集について（第七次）

2022.11.02

令和４年度ふくしま小規模企業者等いきいき支援事業補助金３次公募の採択結果等について

2022.10.24

令和元年度補正・令和三年度補正「ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金（１３次締切）」の公募について

2022.10.12

新型コロナウイルス対策サプライチェーン強化支援事業補助金の５次公募開始について

2022.10.12

中小企業等グループ補助金（令和４年福島沖地震）の公募について

2022.10.04

「がんばろう！商店街事業」（旧：Go To 商店街事業）の開始について

2022.10.03

令和４年度福島県中小企業制度資金の改正概要について

2022.09.22

令和４年度ふくしま小規模企業者等いきいき支援事業の３次公募について

2022.09.22

令和４年度ふくしま小規模企業者等いきいき支援事業補助金２次公募の採択結果等について

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2022.11.29

高齢者介護事業者向けBCPセミナー　開催のお知らせ

2022.11.25

【申込期限延長】事業継続力強化計画策定推進セミナーのご案内

2022.08.08

事業承継支援セミナーの開催について【あいおいニッセイ同和損害保険（株）・全国中小企業団体中央会共催】

2022.08.05

建設事業者のための雇用管理研修のご案内【(株)労働調査会　東北支社】

2022.08.03

特定地域づくり事業協同組合制度活用セミナーのご案内について

2022.07.04

在籍型出向支援（雇用シェア）セミナーの開催について【福島労働局主催】

2022.05.27

中小企業に潜む労務リスク対策オンラインセミナーの開催について【共栄火災海上保険（株）】

2022.02.18

福島県企業立地セミナーをオンラインで開催します

2022.02.01

事業再構築補助金オンライン説明会の開催について（第５回公募）

2022.01.31

《公益財団法人21世紀職業財団からのお知らせ》ハラスメントリスクマネジメント特別講座-弁護士が教える実践的ハラスメント対応-

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2022.11.30

高病原性鳥インフルエンザに関する正しい知識について

2022.11.28

消費税のインボイス制度に関する研修会開催支援について

2022.11.28

インボイス制度特設サイトのご案内【国税庁】

2022.10.13

「イノベ企業訪問バスツアー」募集締切間近です。

2022.10.11

「ふくしまベンチャーアワード2022」募集締切間近です。

2022.10.04

事業内最低賃金引き上げに対する、業務改善助成金を活用しましよう。

2022.10.04

福島県の最低賃金が令和4年１０月6日から【８５８円】になります。

2022.09.16

正職員募集について

2022.09.14

雇用保険法の改正について　【厚生労働省】

2022.08.30

令和４年度中小企業組合検定試験の開催について

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BLOG

消防団入団促進への協力要請がありました

　福島県危機管理部渡辺仁部長と公益財団法人福島県消防協会吉田秀一会長が９月７日に福島県中央会へ消防団入団促進への協力について来会されました。
消防団は「地域の消防・防災力の要」として大きな役割を果たしておりますが、近年の社会環境の変化等により消防団員数の減少、高齢化など様々な課題に直面しています。
福島県の消防団員数に占める被雇用者団員の割合は８割を超えていることから、消防団に入団しやすく活動しやすい環境づくりのためには、事業所側の理解、協力が不…【続きを見る】